我一直坚信“成为人类卓越绩效实现的人才发展管理机构”的企业使命。在我的职业生涯中，便是一直在奔走于企业和人才之间，试图创造最佳的阙如点。
毕业初，我加入了一家大型制造企业，担任产品规划工程师。这是我在职场上的第一站，这里让我得到了技术以及管理方面的磨练，同时也深深地了解到了一个企业运作的全过程。作为年轻人的自我提升和适应期，这段工作经历对我来说意义重大。
之后，我加入了一家小型科技公司，担任团队经理一职。在这里，我负责团队的招募、绩效管理等工作，同时也需要掌握相关的技术并着手解决一些技术问题。这段经历让我在管理方面得到了充分的锻炼，并且增强了我解决问题不失效率的能力。
最后，我进入了目前就职的公司。作为人力资源部门的一份子，我不仅需要为企业猎取到优质的人才，更需要结合市场环境、企业情况，持续探索符合企业发展战略的人才发展管理路径。在这里，我的职业规划也逐渐明晰，我想要将“卓越人才的孵化”提高为人力资源部门的新标杆。